Quelle est la valeur nette et le salaire de Bobby Kotick ?
Robert “Bobby” Kotick est un homme d’affaires américain qui a une valeur nette de 600 millions de dollars. Kotick est célèbre pour être le PDG d’Activision Blizzard. Il est d’abord devenu PDG d’Activision en 1991, puis a orchestré la fusion de la société avec Blizzard en 2008. Activision est la deuxième plus grande société de jeux vidéo cotée en bourse en termes de capitalisation boursière. Ses jeux populaires incluent “World of Warcraft”, “Call of Duty” et “Candy Crush”. L’entreprise emploie plus de 10 000 personnes dans le monde.
Sous la direction de Kotick, au cours de la décennie entre 2010 et 2020, la capitalisation boursière d’Activision est passée de 14 milliards de dollars à plus de 54 milliards de dollars. En janvier 2022, Microsoft a annoncé qu’il rachetait Activision pour 75 milliards de dollars. Au prix d’acquisition de Microsoft de 95 dollars par action, les quelque 4 millions d’actions de Bobby valaient 380 millions de dollars. Au cours de la décennie précédant l’annonce de la vente, Bobby a vendu environ 450 millions de dollars d’actions. Il a également été périodiquement l’un des PDG les mieux payés au monde. En 2020, il a gagné 154 millions de dollars en rémunération totale.
En dehors de son implication dans l’industrie des jeux vidéo, Bobby siège à un certain nombre de conseils d’administration, dont la majorité sont des entreprises technologiques. Il était autrefois le directeur de Yahoo! et est actuellement directeur non exécutif de la société Coca-Cola. De plus, il a déjà siégé au conseil d’administration de la Fondation Tony Hawk.
Début de la vie
Robert A. Kotick est né en 1963. Il est grandiose à New York et s’intéresse aux affaires et à l’entrepreneuriat dès son plus jeune âge. Il a créé ses premières cartes de visite alors qu’il était encore au collège, et lorsqu’il est arrivé au lycée, il dirigeait déjà sa propre entreprise. Après avoir obtenu son diplôme d’études secondaires, il étudie l’histoire de l’art à l’Université du Michigan.
Carrière
La carrière de Kotick a commencé au début des années 80 alors qu’il était encore étudiant à l’Université du Michigan. Il a lancé une entreprise de technologie avec un ami dans leur dortoir et, ensemble, ils ont créé un logiciel pour l’Apple II. Après que le duo ait reçu un investissement de 300 000 $ dans leur société de logiciels, Steve Jobs a entendu parler d’eux et a rendu visite à Kotick et à son ami. Jobs leur a conseillé à tous les deux d’abandonner et de se concentrer sur les logiciels, et c’est exactement ce qu’ils ont fait.
Après un certain nombre de tentatives ternes pour percer dans l’industrie du jeu vidéo, Bobby a réussi à acheter une participation de 25 % dans Mediagenic, la société qui deviendra plus tard connue sous le nom d’Activision. En 1991, il était PDG de la société nouvellement créée et il les a conduits à un taux de croissance accéléré. Activision est devenue plus tard célèbre pour la franchise de jeux vidéo “Call of Duty” réussie.
En 2006, Kotick a supervisé une fusion avec un certain nombre de sociétés de développement de jeux vidéo telles que Blizzard Entertainment et Sierra Entertainment. Après la fusion, Bobby est devenu le PDG de la nouvelle société, qui s’appelait Activision Blizzard. Depuis la fusion, Blizzard s’est fait connaître pour des séries de jeux vidéo telles que “Diablo”, “World of Warcraft” et “Overwatch”.
Au cours de la dernière partie des années 2010, Kotick s’est davantage concentré sur l’esport et a créé l’Overwatch League. En 2017, il a été annoncé que Bobby Kotick était devenu le chef le plus ancien de toutes les entreprises technologiques cotées en bourse. Les récents efforts d’expansion de Bobby incluent la production de jeux vidéo basée sur les jeux vidéo les plus populaires d’Activision Blizzard.
Un salaire
En 2020, il a été révélé que Bobby Kotick avait remporté environ 40 millions de dollars pour l’année précédente (2019). Cela comprend un salaire de base de 30,1 millions de dollars (contre 31 millions de dollars l’année précédente), ainsi que des primes, des avantages et des options d’achat d’actions supplémentaires.
En 2021, il a été révélé que Bobby avait gagné 154 millions de dollars en rémunération totale en 2020. Cela faisait de lui l’un des PDG les mieux payés d’une entreprise publique de l’année.
En octobre 2021, à la suite d’une série d’allégations de harcèlement sexuel et d’agression au sein de l’entreprise, Bobby a demandé que son salaire soit réduit à 62 500 $.
Stocks et ventes
Selon les documents déposés par la société, au cours des deux décennies entre janvier 2000 et mars 2020, Bobby a vendu pour environ 450 millions de dollars d’actions Activision. Une grande partie de cette aubaine provenait d’une vente en août 2016 lorsqu’il a été vendu pour 347 millions de dollars de ses actions.
Au moment où l’accord avec Microsoft a été annoncé, Bobby possédait un peu moins de 4 millions d’actions Activision Blizzard. Avant l’annonce de l’accord avec Microsoft, les actions de Bobby valaient environ 250 millions de dollars. Au prix d’acquisition par action de Microsoft de 95 $, ses actions valaient 380 millions de dollars.
Bobby possède également au moins 70 000 actions Coca-Cola.
(Photo de Scott Olson/Getty Images)
Controverse
Bobby Kotick a été entouré de controverses en 2020 lorsque plusieurs employés de Blizzard ont porté des accusations de salaire extrême, utilisant le salaire gonflé de Kotick et ses revenus annuels totaux comme exemple de ce déséquilibre. Alors que Bobby gagnait des sommes à sept chiffres grâce à des jeux à succès comme “Overwatch”, “Diablo” et “World of Warcraft”, les employés qui créaient réellement ces jeux recevaient des salaires relativement bas. Bobby Kotick est payé environ 320 fois plus que l’employé moyen d’Activision Blizzard, qui gagne 97 000 $ par an.
Des individus ont raconté des histoires choquantes. Certains de ces employés sautaient des repas en raison de leur manque de fonds disponibles. Certains auraient « bu » du café gratuit servi à la cafétéria comme moyen de supprimer leur appétit. Une employée a même admis qu’elle avait choisi de ne pas avoir d’enfants en raison de son faible salaire.
Beaucoup ont été surpris d’apprendre que relativement peu de personnes sur la liste de paie de Blizzard gagnaient des salaires à six chiffres, en particulier compte tenu de son succès et de sa domination dans l’industrie des jeux vidéo. Une déclaration officielle de Blizzard a déclaré que les “meilleurs employés” ont reçu des augmentations de salaire plus élevées que les années précédentes et que plus d’employés ont reçu des promotions que les années précédentes.
Cependant, on a découvert plus tard que ces salaires avaient augmenté de moins de 10 %. De plus, un an auparavant, Bobby Kotick avait licencié plus de 800 travailleurs – même si l’entreprise réalisait des bénéfices records à l’époque. La rémunération des salaires au sein de Blizzard est un microcosme de ce qui se passe dans le reste de l’industrie du jeu vidéo, car des histoires similaires émergent dans d’autres studios de jeux. De nombreux employés expriment le désir de se syndiquer.
Cela dit, Bobby Kotick a fourni son numéro de téléphone personnel et son adresse e-mail à tous les employés de Blizzard s’ils avaient besoin de discuter de leurs problèmes.
De plus, tout le modèle commercial de Bobby Kotick chez Activision Blizzard a suscité de nombreuses critiques. Son objectif déclaré est de se concentrer sur les titres qui peuvent être monétisés sur une longue période de temps, et il évite les jeux qui ne peuvent garantir la création de suites. En fin de compte, Kotick est axé sur les affaires et publie des jeux basés sur les résultats plutôt que sur leur valeur artistique.
En 2009, il a fait sensation en mentionnant “Si cela ne comprend qu’à moi, j’augmenterais encore les prix”. Il répondait à une question sur Activision Blizzard pour développer les prix de ses jeux. Bien que le commentaire ait été fait comme une blague, il a été considéré comme insensible en raison du fait que la plupart des consommateurs étaient aux prises avec une régression mondiale à l’époque.
D’autre part, Kotick a également menacé d’arrêter de créer des jeux pour la PS3 à moins que Sony ne réduise le prix de la console. C’était également en 2009. Il a également lancé un certain nombre d’initiatives qui provoquent les petits développeurs de jeux vidéo et a exprimé le désir de “garder la passion dans le développement de jeux”.
